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活用事例
事例10 雇用現場の視察を通じ、精神障害者の雇用管理のポイントについて理解を促進
職務・配置・企業内教育・人的環境整備
金融業
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事例9 障害者の雇用拡大に向けた在宅雇用の導入や特例子会社設立について助言
その他・特例子会社等設立・運営・職務・配置
不動産業、物品賃貸業
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事例8 肢体不自由の従業員が円滑に業務を遂行できるよう環境整備を支援
作業環境・設備改善・補助具の活用
医療・福祉業
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事例7 初めての視覚障害者の雇用に向けた職場改善への支援
企業内教育・人的環境整備・作業環境・設備改善・補助具の活用
情報通信業
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事例6 車いす使用者が働きやすい職場環境の整備をサポート
作業環境・設備改善・企業内教育・人的環境整備・合理的配慮の提供
製造業
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事例5 社内研修で聴覚障害の特性などについて講義
教育・能力開発
製造業
記事を読む
事例4 就労支援機器を活用した在宅勤務・事務所勤務を支援
作業環境・設備改善・合理的配慮の提供・職務・配置
情報通信業
記事を読む
事例3 従業員向けの研修で聴覚障害への理解促進を支援
企業内教育・人的環境整備
製造業
記事を読む
事例2 全支店対象の研修で免疫機能障害について講義
企業内教育・人的環境整備
情報通信業
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